Ventes & Commercial

Commercial(e) BtoB 🇬🇳 - Guinée (SaaS)

Conakry, Guinée Temps plein Confirmé (3-7 ans)

Date limite: 09 mai 2026

Commercial(e) BtoB Mindtheos — Guinée

Mindtheos est une plateforme SaaS de gestion d'entreprise (Finance, RH, Stocks, Projets, Ventes, Marketing) propulsée par l'IA. Nous recrutons des Commerciaux BtoB ambitieux basés à Conakry pour accélérer notre croissance au Guinée.

Votre Mission

Prospecter, convaincre et fidéliser les entreprises du Guinée. Votre rôle est clé : vous êtes le premier contact humain de Mindtheos avec nos futurs clients. Chaque deal signé contribue directement à la transformation digitale des entreprises africaines.

Votre Terrain de Chasse

Cibles prioritaires : Entreprises minières, commerce, import-export, services
Zones géographiques : Conakry et zones minières
Ticket moyen : Abonnements SaaS mensuels/annuels (16 000 à 50 000+ FCFA/mois)
Cycle de vente : Court à moyen terme (1 à 4 semaines)

Votre Quotidien

Prospection Active

Identifier et contacter les prospects via appels, visites terrain, LinkedIn et recommandations. Construire un pipeline solide et qualifier les opportunités.

Démonstrations & Closing

Réaliser des démos produit percutantes, adapter le discours aux besoins de chaque client, lever les objections et conclure les ventes.

Gestion de Portefeuille

Suivre et fidéliser vos clients, identifier les opportunités d'upsell, garantir leur satisfaction et prévenir le churn.

Reporting & CRM

Alimenter rigoureusement le CRM, suivre vos KPIs (prospection, démos, deals signés) et reporter à votre manager.

Vos Objectifs de Performance

20+ prospects contactés par semaine (appels, visites, messages)
5+ démos produit réalisées par semaine
10+ nouveaux clients signés par mois (objectif progressif)
Taux de conversion démo → client : 30%+
Taux de rétention client : 90%+

💰 Rémunération Attractive

Nous croyons que les meilleurs commerciaux méritent les meilleures rémunérations. Notre structure : Fixe compétitif + Commissions non plafonnées. Vos revenus sont directement proportionnels à vos résultats. Les top performers gagnent 2 à 3x leur salaire fixe.